中国人抢走了美国人的工作？美国回应：中国人只配干苦力活！

无论是在竞选总统的时候，还是在出任总统时，甚至在访华这么重要的场合，率性的美国总统特朗普总是把一句话挂在嘴边，“美国人的工作全给中国人抢走了”，即使中国和美国签订了2000多亿元投资大单、富士康在美投资200亿美元建厂、马云为美国中小企业带动了上百万岗位机会，特朗普一如既往地把中国视为抢走工作的“眼中钉”，好，那就来仔细掰扯掰扯，如今中国人真的“抢走”了美国人工作吗？

用岗位出走来掩饰薪资不公平，特朗普的障眼法厉害极了！

中国工人有没有“抢走”美国工人工作呢？这个问题并不是那么容易回答。首先，美国制造业工作的确在减少，但美国制造业规模并没有缩减，而是在扩大。从美国劳工统计局公布的制造业生产率与成本统计中可以看到，从1987年到2017年，美国的制造业劳动生产率翻了一番有余，达到250%，尽管与此同时美国的制造业岗位减少了1/5，但最终的制造业产值仍然增加了65%，这就意味着美国资产阶级用高度机械化代替工人来对付无产阶级，有效压制工资，少部分美国人赚走了大部分钱，赚了少部分钱的中产阶级自然会抱怨。

特朗普成功地把美国本土薪资不长和贫富差距拉大的问题，转移视线，显现地全是工作岗位减少的问题，这种挑动中国工人和美国工人的对立，以掩盖真正的罪魁祸首地障眼法，确实很高明！

印度和墨西哥也分了一碗羹，为何揪着中国不放

那除了机器代替人以外，出走的美国工作岗位全都跑去了中国吗？答案是，否定的！波士顿咨询集团发表了一个关于全球制造业成本竞争力指数，在2004年时，中国的成本低于墨西哥，而到了2014年，墨西哥已经比中国还低了，而美国与中国的制造业成本差距，也迅速缩小了，特朗普提议要在和墨西哥边境修墙不是没有道理，墨西哥也是抢走美国工作的主要原因之一。

另外，作为取代中国成为“世界工厂”的印度，也分了美国一碗羹，据世界银行估计，如果中国工人的工资再上涨百分之十，就会让印度增加120万个服装业的工作，其中80万服装业本应当属于美国本土。

如今，把薪资水平、工人的生产率、能源成本以及其他因素考虑在内，中国主要出口加工区的制造成本几乎与美国相当。据波士顿咨询集团统计，中国依据生产力调整过的制造业工资在过去10年增加了两倍，从2004年的4.35美元/每小时增加到去年的大约12.47美元/每小时。在美国，按生产力调整过的制造业工资从2004年至今增长了不到30%，达到22.32美元/每小时。而美国工人比中国多出来的工资成本，被那里更低的天然气价格、价格低廉的棉花原料，以及当地的税收优惠和补贴所抵消。

以苹果手机为例，iPhone是中国制造的，但是是由美国加利福尼亚设计的，前者只接收1.6%的利润，但留下来处理污染留给自己，与此同时，60%的利润在美国，由此可见，特朗普心里还是很愿意有些工作由中国人来完成。