5年了基本没涨！澳洲大学毕业生工资增速放缓？！这类人最容易获得加薪（组图）

【今日澳洲7月31日讯】2011-2017年，澳洲薪资增幅减半，低至2%。最近墨尔本大学进行的一项新研究发现，澳洲的一些年轻、从事管理工作的员工更容易涨工资。

（图片来源：《每日邮报》）

四月份，澳洲储备银行曾举办一次会议，就工资增长5年来持续疲软进行了探讨。

本周，澳联储在研讨会上发表了一系列报告，就澳洲人为何错过了涨工资的机会进行了探讨。

其中，墨尔本大学的研究人员Guyonne Kalba和Jordy Meekes在他们发表的一篇研究中阐明，年龄和受教育程度是决定一个人是否加薪的关键因素，性别并没有那么重要。

临时员工、工人、酒店工作人员甚至包括大学毕业生的表现尤为糟糕。

报告指出：“员工的年龄与工资增长密切相关，在职业生涯的早期，也就是更年轻的时候，工资增长速度更快。性别与工资增长的关联性相比较小，尤其是管理层。”

传统意义上来说，持有大学学历的员工的工资增长速度相比较快。但是，自十年前的全球金融危机以来，这一点似乎正在发生变化。

报告显示：“就受教育程度来看，大学毕业生的工资增幅高于其他教育水平的员工，但近年来，这一增幅有所下降。全球金融危机之后，教育与工资增长之间的正相关关系大大减弱。”

（图片来源：《每日邮报》）

金融危机以来，临时工的工资增长速度也放缓。

2005年，也就是全球金融危机爆发前3年以来，工人和机械操作员的几乎已经停止了增长。

过去5年内，澳洲少数精英阶层享受了大幅加薪，而这些人基本都是管理人员，或是金融行业人士。

研究报告称：“2014年起，管理人员和专业人士等职业的认知程度更高、不那么常规的员工的工资涨幅相对较高。生产可贸易产品的经济部门工作的员工工资增长更快，而从事酒店或农业工作的员工工资增速尤其落后。”

自2014年初以来，澳大利亚统计局(Australian Bureau of Statistics)衡量的工资价格指数一直低于2.5%，使得薪资涨幅远低于长期平均水平。

Kalb和Meekes教授表示，工资如果一成不变，将产生不利影响。

他们认为：“个人工资增速如果继续保持目前的低增长水平，对于个人，特别是那些收入较低的人来说，可能会产生潜在的社会影响。但是，这种影响短期内并不明显。”

摩根大通集团（JPMorgan ）首席经济学家Sally Auld强调，澳大利亚经济增长正处于10年来最低水平，如果工资一成不变，借贷者将面临还款难的困境。

（图片来源：《每日邮报》）

她周二在接受澳洲广播公司7.30栏目采访时表示：“通常情况下，经济疲软时，拖欠率会上升。”

“债务拖欠率上升反映了工资的增速过慢，因此总体而言，澳洲经济的收入增长约为长期平均水平的一半。”

Auld博士表示，贷款拖欠率将在未来6到12个月内上升。

她说：“借贷者偿还贷款的费用占家庭收入的比例已经上升。但我们认为，收入并不会出现大幅增长，因此，拖欠率上升的趋势很有可能持续。”

（Ruby）