千挑万选的移民职业竟会被TA整没了？这些职业或将被机器取代！（组图）

现在的年轻人真是不容易。上学的时候担心毕不了业，毕业了担心找不到工作，好不容易工作了又担心自己的职位不长久，因为社会变化太快了！

科技发展日新月异，上班族总害怕某天一个机器人蹦出来抢了自己的饭碗！连带着移民机会也没了......

ABC曾做了一个互动工具，可以详细看到某个职业被机器取代的概率。

这样大家也可以做到心中有数，尽量选择那些不易被替代的工作内容，也可以提前学习将来从事这些工作所需要的技能。

会计审计和秘书类

会计、审计和公司秘书类工作总体被替代的概率其实还凑合吧，为29%。

其中最容易被机器取代的工作内容主要包括现金流管理、财务报告的准备、数据录入、与合规管理有关的报告等等。

大多都是文字、数据相关的整理工作，要求的技能不高但准确度较高。

不易被取代的工作内容是评估员工表现，评估资产状况，财务或管理审计，核查财务记录，数据交叉验证等，这些都涉及更多的人为因素。

ICT类

• 系统程序编程

这一类大致相当于2611,2613和2631组别，总体被替代的概率为17%，不算高。

毕竟机器人、人工智能就是跟IT有关的，发展得越好越离不开IT技术人员。

但是也有一些容易被替代的工作内容，比如：收集客户需求数据，管理信息安全，监控计算机网络和系统性能，记录一些技术参数、设计、开发方面的信息和数据等，这些工作机器甚至可以比人做得更好。

不容易被取代的工作内容有：评估数据库性能，评估软硬件技术的使用，评估项目设计，应用数学原理或者统计方法解决实际问题，分析项目数据等。

• ICT安全专家

ICT安全专家在澳洲的需求是越来越高的，2621这类职业进入189清单也才两年，申请人数还不算太多。但是39%的替代概率，倒也不低了。

具体来说，容易被替代的部分是：读取文件、收集数据、获取产品或流程信息、管理数据安全、记录操作活动等。

而不易被替代的则有：评估数据库性能，评估软硬件技术的使用，分析数据以识别各种变量的发展趋势和关系，分析项目数据、识别并解决操作问题等。这也是需要大量人的参与。

• 通信工程

替代概率25%，不高不低。

容易被替代的工作内容包括：收集项目地点数据和客户需求数据，研究绿色科技的设计和应用，收集产品或流程信息、管理信息安全、监控计算机网络性能等，与系统编程类工作有重合之处。

不易被替代的有：评估产品或流程的有用性，评估软硬件技术的使用，分析数据以识别各种变量的发展趋势和关系，分析计算机或电子系统的设计要求、分析数据以确定参数或要求，分析操作数据等。几乎也都是跟评估和分析有关。

工程类

各种工程专业人士在人机大战中还是很稳的，替代概率只有10%。

其中容易被取代的工作内容有：审查技术文件，研究产业进程或操作，调查项目对环境的影响，研究与工程活动有关的人类行为或健康因素，研究系统、设备或产品的问题等。

不易被取代的则有：评估产品或流程的有用性，评估设备或系统的特性，评估计划或说明以确定其在技术或环境方面的影响，分析物理、调查和地理数据，评估技术数据以确定对设计或计划的影响，评估设计或规格以确保质量等。

可以看到，基本都与人的评估相关。

教师

教师作为一个需要与人交流的行业，替代概率22%，还可以吧。

容易被机器取代的工作有：监控学生表现、学校活动、执行管理学生行为的政策或规定、管理学生行为、健康，记录学生数据和信息，记录课程计划等。

这里边很多监管职责其实现在已经大量地由机器在做了。

不易被取代的有：评估学生的教育需求，准备和管理测试，评估教职员工表现，制定管理学生行为的规则、开发教学目标等，这些都需要老师亲自参与，根据实际情况来进行。

护理

护理也是澳洲需求很大的一类职业，而且这个职业因为与人的直接沟通交流很多，所以替代概率并不大。

其中容易被机器取代的工作内容有：监控病人状况，记录医疗设备状况，记录病人的病史，准备医疗用品和设备，调整假肢或其他辅助设备等。

其实现代医院的高科技程度已经让人惊叹了，未来想必会更加便捷。

不易被取代的则有：评估病人工作、生活和所处的社会环境，评估病人的各种身体功能、能力和健康状况，评估治疗方案，分析数据以确定病人需求，分析数据或图片以形成诊断和治疗方案，设计健康计划等。

显然，这些工作内容几乎都需要人通过观察、交流等获取相关信息，然后再进行分析，机器是很难完成的。

社工

在非热门移民职业中，社工也是申请人相对较多的一个，澳洲需求也大。与护理类似，需要沟通交流的内容较多，因此替代概率也不算高。

其中容易被取代的工作内容有：研究法律问题，收集档案数据，进行组织调查，对组织行为或流程进行科学研究，收集信息等。

不易被取代的主要有：评估个人性格特点以确定其需求或资格，评估与人有关的政策或实践的有效性，评估学生的教育需求，管理测试、验证数据准确度等。

结语

总体来说，最容易被机器取代的职业有：建筑和采矿行业的体力劳动者，玻璃工、泥水匠、油漆工、地板工、食品准备人员、清洁洗衣工等。

最不易被取代的则是：合同、项目和工程管理人员，保险经纪，地产经纪，工程专业人士，ICT经理等。

其实，在高科技迅速发展的当代，没有哪个行业或者职业能够做到独善其身，不受影响，区别在于被替代的多少罢了。