澳洲高校被爆降低薪资，为省钱教师被鼓励“敷衍了事”！

在澳洲一些历史最悠久的大学，教师评阅学生作业的薪酬低得让人难以想象。

据报道，为了维持这一薪酬标准，澳洲大学教师竟被告知要“敷衍了事”，“草草批阅”学生的论文作业！

澳媒一项调查显示，至少有10所澳洲高校卷入了薪酬过低的丑闻。

最近有消息披露称，墨尔本大学、UNSW和麦考瑞大学已经向被压低薪酬的员工补偿工资，而西澳大利亚大学目前还在对教师薪酬进行审核之中。

目前，昆士兰大学、悉尼科技大学以及位于西澳的莫多克大学还存在一些其他关于薪资过低的争议。一些学生被告知，由于老师批改作业的薪酬过低，并非所有的作业考核都会得到评阅打分。

昨天，全国高等教育联盟（NTEU）将把RMIT告上公平工作委员会，针对的是RMIT新实行的学生作业评阅薪酬。这一新的标准将科目论文的评阅时间限制在10分钟以内，是之前标准的一半。

澳大利亚39所公立大学中的10所目前正在进行薪资补偿或薪资审计，亦或是正在与临时员工处理纠纷。这些临时员工认为教育行业是由处于“底层”的工作者支撑的。

这10所大学是：

1.墨尔本大学

2.UNSW

3.麦考瑞大学

4.西澳大利亚大学

5.悉尼大学

6.昆士兰大学

7.悉尼科技大学

8.莫多克大学

9.皇家墨尔本理工大学

10.蒙纳士大学

前昆士兰大学课程协调员Elysse Fenton表示，大学“靠被剥削的劳动力运转”。

由于作业评阅薪酬到了“离谱”的程度，加上帮助学生所花的时间，无报酬的工作时间越积越多。

“一些教学人员被要求糊弄了事，因为大家都知道评阅学生功课的薪酬与工作量不相配。”

“我听说一些同事们被告知要略读学生的作业，或者只阅读学生科目论文的引言和结论部分。”

Fenton表示，大多数临时工都不接受这个建议，而是做额外的无薪工作，确保学生获得良好的大学学习体验。