“升职加薪”润去澳洲,小伙被发现离奇死在公司!家人质疑,神秘背景被挖出(组图)
近两年不少新西兰人搬去了澳洲,追求更好的生活。
新西兰人Sam Keast也是如此,但是最后的结果,却让人感到惋惜……
01
爱打游戏的善良小伙
Sam Keast出生在新西兰,他对电子游戏很感兴趣,喜欢玩《龙与地下城》,也常常组队玩奇幻游戏《战锤》,也会购买和绘制游戏人物模型。
有华人也表示认识他,“是个很好的战锤玩家”。
他的姐姐Serena表示,Keast“深受他喜欢玩的游戏和哥特文化的影响。他对自己的穿着和表现方式非常讲究,而且非常平易近人,很多人喜欢他。”
因为很有艺术天赋,动手能力强,他从2018年起就为Whanganui一家叫Playground Centre的公司工作,专门为学校和公园建造游乐设施。
为孩子制造游乐园,听起来像是一个童话故事一般的工作,Keast喜欢这份工作,也很努力。
02
喜提升职,追梦澳洲
2023年9月Keast迎来了工作过程中的一个重要里程碑——他升职了。
他的工作内容从新西兰北岛小镇旺加努伊公司发货和组装工作提升为澳大利亚分部的“运营经理”。
同时,他也被要求搬去澳大利亚,Keast接住了这个新的工作机会,带着期待搬去了海对岸。
那时Keast刚离婚,而他姐姐Serena Keast刚好也住在墨尔本,所以无论是工作还是个人生活上,这次去澳洲对Keast来说都是一个新开始。
刚到墨尔本时,他很兴奋,还为父亲拍了一段视频,展示澳大利亚建立和运营的工厂。
“欢迎来到我的王国。”视频中他说道。
03
重压不断,求助无门
那个时候的Keast对异国他乡的新生活充满期待,但是很快,这个期待被现实逐步击碎。
公司起初也给了他很好的承诺:培训、加薪和为期6个月的墨尔本住房。
但是到了11月,这些承诺都没有兑现。
Keast告诉家人,他仍未接受经理培训。
刚去澳大利亚时,他找了Airbnb的房子过渡,因为到达澳大利亚后,Keast的工资都存在新西兰银行卡里,他没有在澳大利亚的财务流水,所以很难租房,他就只能从别的途径找房子来住。
他的公司最初承诺支付他前6个月的住宿费用,但后来将这段时间缩短为3个月。
找房的压力让Keast一度担心自己会无家可归。他甚至给爸爸发信息,透露了自己恐怕要露宿街头。
除了房子的事情很麻烦外,Keast的工作上也遇到了很多困难。
他曾向姐姐和父亲抱怨,在位于墨尔本西郊的工厂里,他要一个人做所有事情。
他要建立、管理和运营工厂,处理文件,独自搬运沉重的木材建造游乐场设备,然后将完成的物品运送到各地。
Keast还向家人抱怨自己工作时间过长的事情,在周末和晚上他也要工作。
在他离开新西兰公司的前一天,公司的经理在语音留言中表示,公司会给他涨一些工资,到了澳大利亚后,他的工资从时薪从28纽币变成了28澳币,这在本地并不算高。
搬到澳大利亚后,Keast还要自己花钱买工作场所的用品,油费也要自己先垫付,再找公司报销。
但是报销常常会拖延好几天,这对他的经济产生了压力。
他也经常和家人吐槽工作中的不满。
04
孤身一人,梦碎异乡
这些压力不断累积,最终在2023年11月28日这天爆发。
Keast当天打出了两通电话。
在第一次电话中,Keast告诉他的经理自己感觉不舒服,想要回家休息,但被要求先完成当天的工作,并在第二天早上送完货物后才能休假。
Keast随后与另一位经理进行了长达47分钟的通话,而在这次通话期间,Keast在自己的手机上搜索了“work negligence”(工作疏忽)这一词汇。
而在此之后,他结束了自己的生命。
姐姐Serena表示,这次互联网搜索“无异于一封遗书”。
她在提交给维多利亚州工作安全局 (WorkSafe Victoria) 的文件中写道:
“Keast一直都是一个乐观的人。
“我相信那天他所说的一切,是压死骆驼的最后一根稻草。
“他终于明白,对他们来说,他只不过是这台机器上被利用的又一个齿轮而已。”
Keast死亡后,他公司的反应也让Serena感到震惊和寒心。
他的尸体于2023年11月30日被发现。
Serena在公司网站上填写了联系表格后,才接到公司代表打来的电话,告知她弟弟的死讯。
“他在电话中表现得非常冷漠,”Serena谈到那位经理时说道,“他说,‘我打电话来只是想告诉你Keast死了。’我问他,‘他是怎么死的?’,他确信他是自杀的。没有感情,没有没有同情心。”这让她很生气。
然而,让她更生气的是,工作安全局最初并没有调查这起死亡事件,但是作为Keast的家人,她没有就此罢休,而是选择了不断深挖,试图找出导致弟弟死亡的因素。
Serena认为,公司难逃其责。
05
“神秘背景”笼罩的公司
新西兰,如果工人遇到对工作的不满,常会向工会报告,寻求帮助。
Serena也曾建议Keast这样做过,但是遭到了Keast的拒绝,因为他就职的这家公司,有着一个“金刚罩”。
在Keast的雇佣合同中,记者可以看到,这家公司被描述为由“务实的基督徒”经营,他们坚持“高道德标准的行为”。
他所就职的这家公司,由普利茅斯弟兄会基督教会(Plymouth Brethren,简称:弟兄会)经营,除此之外,他们还经营学校、慈善组织等。
尽管Keast和他的许多同事都不是这个教会的成员,但他们的工作合同明确规定了着装要求:“女士应穿裙子或连衣裙,男士应穿长裤”。
非教会成员被要求“尊重宗教观点”。这个宗教团体的宗旨是远离世俗的腐败和污秽。
Keast去世时,他手上持有一份名为“职位描述表”的文件,该文件由“母公司” Universal Business Team制作。
另一个要求没有在Keast的合同中写明,但Keast告诉家人,这对他来说是现实,那就是:工会是被禁止的。
多年来,该团体一直在游说各国政府保护教会成员及其企业员工,避免与任何世俗组织(尤其是工会)“不平等地捆绑”。
在澳大利亚,这项特殊豁免已在2009年从工作场所立法中删除。
但在新西兰,它仍然是法律的一部分。
这意味着,有类似背景的公司,可以禁止员工向工会求助。
Keast告诉姐姐,在这家公司,“不许谈论工会,不许谈论加班,不许要求额外福利。否则你会被当场解雇。”
06
网友对此深表同情
一些曾在弟兄会公司工作过的网友,对此表示同情。
“这真是太可悲了,一个势力巨大的组织怎么敢将这个聪明的年轻人逼向死亡?
“我曾在一家弟兄会公司工作过一段时间,他们也试图剥削我。我最终离开了,因为他们只是想让我做大量的工作,却很少支持我。”
鉴于这样的公司背景,Keast的姐姐认为,他的死,公司难逃其责。
但是Playground Centre现在拒绝直接与这家人对话。他们聘请了一位“危机经理”来处理此事。
他们的Facebook平台也关闭了评论。
后续进展,发现君会跟踪报道。
在新西兰,出现任何紧急情况:请立刻拨打111
1737:免费短信或电话,获得专业心理咨询师帮助
生命热线Lifeline:0800 543 354或发短信 HELP到4357
自杀危机帮助热线:0508 828 865 / 0508 TAUTOKO (24/7)
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